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Homosexualité : revendication du lobby gay

Chez Orange, on affiche sa sexualité pour bosser

Chez Orange, il n'y a plus d'homme ni de femme, plus de jeune ni de moins jeune… Les salariés se définissent désormais par leurs pratiques sexuelles :

Pub interne Orange2 - Copie

Les principes non-négociables n’ont jamais été si attaqués. Aidez le Salon beige à contre-attaquer et à promouvoir la culture de vie !

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34 commentaires

  1. Encore un qui va perdre des clients…
    C’est incroyable la puissance apparente (pour le moment) de ce « lobby » ou groupe de pression par rapport à ce qu’il est vraiment, c’est-à-dire pas grand-chose !
    Orange qui prétend afficher l’actualité (souvent avec une accroche racoleuse mais faussée) n’a pas dû voir les millions de personnes de LMPT en France et il y a quelques jours encore en Italie…

  2. N’empêche qu’ils pratiquent quand même la discrimination. Je leur ai demandé d’y ajouter ma chèvre (mignonne comme tout) et ils n’ont pas voulu. Pauvre France ! …

  3. C’est le moment d’aller voir la concurrence . Je doute qu’elle soit moins soumise aux LGBT mais elle semble plus discrète . Cela marquerait le coup contre Orange et cela soulagera votre portefeuille , Orange étant toujours plus cher et moins performant (je le sais d’expérience).

  4. Orange… Ou l’art de l’hypocrisie…
    Et je mâche mes mots.
    Cela fait 12 ans que je bosse pour eux. En tant qu’esclave. Pardon : on dit prestataire de service. Ma société – avec un nom anglais pour faire genre – est une société négrière moderne qui exploite les cadres pour les les vendre à des grands groupes comme Orange (mais je confesse qu’ils n’ont pas l’exclusivité de la pratique…).
    J’ai été viré d’un site manu militari par la DRH (site de Meylan) après avoir postulé sur mon poste, poste ouvert en interne depuis un an qui ne trouvait aucun volontaire… Le poste a alors été externalisé dans ma boite et a coûté quatre fois plus cher à Orange…
    Les externes servent à faire le boulot que les privilégiés en interne ne savent pas faire… ou ne veulent pas. Bourrés d’avantages, bien payés. Eux.
    Quand la pression financière se fait sentir, on nous vire comme des malpropres (avec toutes les conséquences que cela a pour nous quand on revient en interne dans nos boites, pertes des très peu d’avantages financiers que l’on avait en général) mais rapidement on nous recourt après (pour que la boutique fonctionne tout simplement).
    Cette affiche est à l’image de la boite : complètement déconnectée de la réalité. Appelez la ligne de support Orange et vous serez édifié…
    Bref, Orange du temps de France Télécom fut un fleuron de l’industrie française, leader mondial dans son domaine et en avance technologique. Orange est devenu n’importe quoi. Même les chefs ne savent pas comment cela fonctionne… Personne ne travaille et il faut dix ans pour sortir un projet… bancal.
    Pathétique.

  5. Face à ça, pourquoi des salariés n’iraient-ils pas ajouter (ou mettre un bandeau barrant l’affiche) avec “Je suis ortho (=sexualité normale, naturelle), je suis homme ou femme”

  6. et les “nosex” ils ne peuvent pas travailler chez Orange ?Pourtant ils sont sérieux, ils ne pensent pas qu’à ça ,spécialement au bureau en l’occurrence .

  7. Sexe Sexe Sexe Sexe Sexe, et puis je bosse.
    C’est pour remplacer le “métro, dodo, boulot”, qui ne laissait rien agréable au bosseur.
    L’hypnotisation de la Chine avec de l’opium n’était pas plus pernicieuse.

  8. Ayant eu un différent relatif à leur service commercial incompétent, je boycotte Orange depuis plus de 15 ans et je le fais savoir autour de moi.
    Je ne suis donc pas surpris par le comportement de larve de cette maison.

  9. Je m’insurge contre Orange, car pourquoi discriminer ceux qui aiment les animaux, les zoophiles ? Et les adorateurs de pieds ? Les sados ? Les masos ….les pédos… les fétichistes etc
    Aujourd’hui il n’y en a que pour les heteros et homos ! Y en a marre ! Il faut boycotter Orange !

  10. Ah l’agent orange ! Joli souvenir de l’occident au Vietnam ! Les enfants en gardent encore des effets ! Pourquoi avoir acheté à un prix exxxxxxorbitif ce nom à connotation meurtrière ? Pour plaire à Monsanto ?
    http://www.dailymotion.com/video/x7hit9_consequences-de-l-agent-orange-en-v_news

  11. SFR c’est pire, ils chicanent même en interne les gens qui auraient osé participer aux Manifs pour tous, et cela date déjà. Ils ont pris de l’avance. Orange c’est juste de l’affichage, c’est encore une entreprise la plus saine du secteur.

  12. Le sexe doit être désormais le nouvel opium du peuple. C’est la voie directe vers le décervelage (pour ce qu’il restait de cerveau humain). Le reptile prend le dessus. Sous Néron le peuple demandait “du pain et des jeux”. Jeux où le bon peuple romain s’amusait à voir des Chrétiens martyrisés avec des raffinements de cruauté inouïs. Et cela s’est terminé par la fin de l’Empire.

  13. Ils ont oublié au moins une catégorie, je suis “rien” ou “asexsuel”, mais il est probablement politiquement incorrect de se réclamer de telles catégories!

  14. Et alors le rapport ?(Pas le rapport sexuel, je voulais dire “le lien avec…”)
    Ils proposent du téléphone rose devenue orange ? De la prostitution? de la pornographie ?
    Le lien avec la sexualité ?
    Moi je m’en F…., je veux des gens compétents dans leur domaine, la téléphonie, pas des propagandistes du n’importe quoi, qui font sortir la sexualité du domaine privé pour la mettre au boulot!
    Cela va faire partie des questionnaires de recrutements ?
    Franchement quand je vois cela je sais pourquoi la France est en crise économique par ce qu’elle ne sait pas avoir des ambitions au dessus de la ceinture…
    Et ça se pense tolérant et progressiste j’imagine…. Les pooooooooovres ….et nous avec

  15. On ne peut que relever les incohérences de la société française. D’un côté on déplore le harcèlement sexuel au travail, le “droit de cuissage”, la promotion canapé lorsqu’il s’agit d’une configuration “classique” Chef masculin, subordonnée féminine. Ici on attend presque des futurs employés d’Orange qu’ils se définissent par leur orientation sexuelle. Il faut donc admettre que chez Orange ces vieilles pratiques de harcèlement sexuel sont considérées comme moins choquantes lorsqu’un chef homosexuel mets le marché en mains à son stagiaire, un jeune homme à sexualité normale (hétérosexuel) de se laisser sodomiser s’il veut espérer décrocher un contrat de travail à durée indéterminée!

  16. je suis normal… est-ce que je peux travailler chez orange ??

  17. Karl Marx voulant focaliser les prolétaires sur la lutte de classe était conscient du pouvoir hypnotique débilitant de l’obsession sexuelle. Ainsi écrivait-il : “Bridez la sexualité et vous hâterez l’émancipation de prolétariat!”. Ses héritiers soixante-huitards appliquent une directive complémentaire : “émancipez toutes les perversions sexuelles, et vous hâterez l’effondrement des sociétés bourgeoises capitalistes”. Mais en attendant c’est le cœur de l’homme et de la femme, c’est le couple, c’est le mariage et la famille qui meurent. Comme l’affirmai la bienheureuse Mère Teresa : “La perte d’une certaine pudeur, comme la perte de la pureté, sont les causes profondes de la décadence du monde.”

  18. Quelle riche idée de dépenser de l’argent pour imprimer ces affiches assurément très utiles …

  19. L’objectif de l’affiche est difficile à comprendre…
    D’autre part, cette affiche n’est-elle pas discriminatoire en ce qu’elle se focalise sur une classification donnée du salariat ?
    En effet, Orange publie-t-il des affiches :
    1) “je suis beau, je suis moche, je suis un canon, je suis obèse, j’ai un gros cul, je suis toute fine, je bosse chez orange”
    2) “je suis blanc, je suis arabe, je suis noir, je suis hindou, je suis asiatique, je bosse chez orange”
    etc.

  20. Dans notre monde désanchanté, décérébré et matérialiste à outrance, le sexe apparait l’antidépresseur le moins coûteux. C’est pour cela qu’il est autant favorisé dès l’école.
    Et il a plein d’autres bénéfices : il détruit la famille et rend esclave.

  21. seront-ils compétents? c’est ce qui manque le plus!
    25 % de orange est détenu par l’état français, c’est à dire nous!
    il ne faut pas hésiter à se faire entendre tant chez orange que chez le ministre de tutelle!
    il faut privilégier les petits opérateurs, tel Prixtel (avec modération il semble changer de politique), il doit y en avoir d’autres!

  22. Moi je suis Bio !

  23. L’honneur d’Orange est sauf….. car si je comprends bien il n’y a pas encore d’employé zoophile chez Orange!

  24. A haï
    Ce qui s’est passé avec Orange ressemble à ce qui se passe avec toutes les boites qui ont un pied dans le public et l’autre dans le privé ! A l’américaine !
    Avec la société Atos par exemple, chargée de la gestion des radars automatiques, dont un des actionnaires se trouve être Goldman Sachs (ils sont partout où il y a de l’argent facile à gagner), on a quelquefois des surprises ! En 2009 par exemple, 10 000 PV ont été majorés alors qu’ils n’avaient pas été envoyé à leurs destinataires !
    http://www.lexpress.fr/actualite/societe/radars-automatiques-ce-jour-ou-atos-a-perdu-10-000-pv_1693752.html
    https://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=JGH_6JRyHTA
    Atos “profite d’une rente de situation pour pratiquer des prix élevés”. De 2003 à 2013, l’entreprise a facturé à l’administration plus d’un demi-milliard d’euros.
    http://www.lexpress.fr/actualite/societe/radars-amendes-electroniques-opa-sur-les-pv_1692404.html#rZwDE5Iu6cScdfd3.99
    Et qui est le principal fournisseur de radars ? La societé Safran ! En 2003, quand sont apparus les premiers radars, le ministre de l’Economie et des Finances était Francis Mer, à la tête de… Safran, jusqu’à l’année dernière.
    De son côté, la société Atos, fut dirigée depuis 2008 par Thierry Breton, qui fut ministre des Finances de 2005 à 2007 !
    Autrement dit, surfacturation, marché truqué et prestation bidon… font partie des affaires courantes de nos ministres ! Et tout cela au frais des contribuables !

  25. je suis zoophile ! et je n’apparaît pas sur l’affiche !! ORANGE est animophobe !il faut le savoir !
    On est tombé tellement bas !
    Pauvre Monde !

  26. Pourquoi s’en tenir là? C’est incomplet et imprécis. Ajoutons: “Je suis sado-maso”, “je suis adepte du 69”, “je suis échangiste”…

  27. A-t-on vraiment besoin d’afficher sa pratique sexuelle pour travailler ?…
    La vie privée, ça n’existe plus ?…
    Si au moins à Orange ils bossaient…même pas.

  28. et les pédophiles et zoophiles alors !!!! Bientôt une plainte contre Orange pour stigmatisation !!!!

  29. Trop drôle ! Trop triste, mais si vrai : dans la petite ville près de laquelle je vis il y a une agence Orange et quand j’y vais très souvent je tombe sur une créature interlope, probablement du genre mâle, en chemise décolletée et qui se fait les ongles nonchalamment. Et le chaland, justement, il peut aller se faire voir parce qu’à part les ongles…

  30. On va finir par déconnecter tout ça … à moins qu’une magnifique éruption solaire ne s’en charge un de ces jours !

  31. Je suis en burn out
    Et je bosse chez Orange

  32. Il manque ‘Je suis chaste’.

  33. Boycot ! Vite

  34. C’est malhonnête (ou très naïf) de confondre Orange et une association (loi de 1901) de gens qui travaillent chez Orange.
    Il y a peut-être un problème juridique lorsque cette association utilise le nom d’Orange pour véhiculer ses idées, mais se servir de l’amalgame pour conspuer (maladroitement et grossièrement) l’entreprise n’est pas du tout honorable.
    C’est insultant pour les salariés d’Orange qui ne font que leur boulot.
    Et c’est tout sauf chrétien.

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